El decreto de las vacaciones dignas para trabajadores mexicanos fue publicado en el Diario Oficial de la Federación y entrará en vigor el 1 de enero de 2023.
Serán vacaciones de 12 días tras el primer año laborado, y aumentará dos días hasta llegar a 20 por cada año subsecuente de servicios.
El artículo 76 quedó de la siguiente manera, de acuerdo al DOF: “Las personas trabajadoras que tengan más de un año de servicios disfrutarán de un periodo anual de vacaciones pagadas, que en ningún caso podrá ser inferior a doce días laborables, y que aumentará en dos días laborables, hasta llegar a veinte, por cada año subsecuente de servicios. A partir del sexto año, el periodo de vacaciones aumentará en dos días por cada cinco de servicios”.
Además, el artículo 77 precisa que, del total del periodo, “la persona trabajadora disfrutará de doce días de vacaciones continuos, por lo menos. Dicho periodo, a potestad de la persona trabajadora podrá ser distribuido en la forma y tiempo que así lo requiera”.
¡Ya tenemos #VacacionesDignas!
A partir de 2023 disfrutaremos de por lo menos 12 días continuos de vacaciones, los cuáles aumentarán a partir del primer año laborado.#ConDerechosTrabajamosMejor#NuevaRealidadLaboral pic.twitter.com/6Gz2epmvmr
— STPS México (@STPS_mx) December 14, 2022
Esto se da tras varios meses de discusiones en las cámaras de diputados y senadores, además de intervenciones del sector patronal para hacer ajustes a la propuesta.
Carlos López